Wir geben Veränderung den Raum.

Wir sind Spezialist:innen für Workplace Consulting, Innenarchitektur und Change Management. Wir gestalten Räume,
die Kultur erlebbar machen, Teamwork fördern und Produktivität steigern.

Regalsystem mit stylischen Büchern vor Steinmauer-Wand

Open Space braucht man vor allem im Kopf.

Jede Veränderung beginnt mit einem Umdenken. Deshalb entwickeln wir gemeinsam mit euren Führungskräften und Mitarbeitenden genau die Arbeitswelt, die euer Unternehmen produktiver, innovativer und kollaborativer macht.

Zukunft entsteht im Dialog, nicht am Zeichentisch. Darum möchten wir euch kennenlernen, bevor wir ein Bürokonzept entwickeln. Gemeinsam analysieren wir eure Unternehmenskultur, Arbeitsweisen und Anforderungen an eure neue Umgebung. Erst so schaffen wir die Klarheit, die wir brauchen, um eure Bedürfnisse optimal in den Raum zu übersetzen.

Die beste Idee ist nichts ohne einen Plan. Darum prüfen wir, ob ein zukunftsfähiges Bürokonzept an eurem aktuellen Standort oder in potenziellen zukünftigen Mietflächen umsetzbar ist. Mit Grundrissen (Testfits), Kostenschätzungen und Machbarkeitsstudien liefern wir die Entscheidungsgrundlage, die Ihr benötigt, um die richtige Richtung einzuschlagen.

Räume beeinflussen unsere tägliche Arbeit. Und weil jedes Unternehmen anders ist, gestalten wir für eure Arbeitswelt ein massgeschneidertes Innenarchitekturkonzept. Vom gestalterischen Entwurf über Ausschreibungen und Ausführungsplanung bis hin zur Realisierung in der Fläche decken wir alle SIA-Phasen ab. So entsteht ein Büro, das sowohl funktional als auch inspirierend ist.

Manchmal muss man gar nicht alles verändern, sondern nur am richtigen Ort ansetzen. Wir hinterfragen und bewerten bestehende Bürokonzepte und interne Richtlinien, um sie auf das nächste Level zu heben. Mit unserer Erfahrung in der Entwicklung zukunftsfähiger Arbeitswelten verbessern wir eure Grundlagen und unterstützen auch interne Workplace-Spezialisten dabei, das Ergebnis zu optimieren.

Nach dem Change ist vor dem Change: Der Übergang in eine neue Arbeitswelt bedeutet auch eine Veränderung für Führungskräfte und Mitarbeitende. Unsere Change Manager:innen begleiten diesen Prozess, befähigen Führungskräfte, erklären das Konzept, beantworten Fragen und lösen Unsicherheiten. Nur so entsteht eine veränderte Arbeitswelt, welche funktioniert und von allen gelebt wird.

Wir recherchieren, kennen die neuesten Trends und möchten unser Wissen weitergeben. Deshalb bilden wir Immobilienverantwortliche, Facility Manager:innen, HR- und Kommunikationsspezialisten aus und stehen als Speaker:innen auf Events zur Verfügung. So profitiert euer Team von fundierten Insights und praxisnahen Tipps für die moderne Arbeitswelt.